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2007年7月23日，星期一

美国国立卫生研究院（NIH）的心血管生理学家，获奖管理人员乔伊斯·亨特（Joyce A. Hunter）博士将担任国立卫生研究院少数民族健康与健康差异中心（NCMHD）的副主任。

“博士亨特在国立卫生研究院（NIH）管理研究计划的长期经验使她非常适合担任我的副手并指导NCMHD的日常运营，”美国卫生部国立卫生研究院（NIH）NCMHD主任约翰·鲁芬（John Ruffin）博士说。人类服务部，贝塞斯达，医学博士。 “她的雇用标志着我们履行促进少数族裔健康，促进，协调，支持和评估NIH最终消除健康差异的努力的关键步骤。

亨特博士说：“我坚信NCMHD的使命。” “我计划借鉴我参与NIH校外计划的近18年经验，该计划为研究型大学和医学院提供资金，以帮助NCMHD实现其愿景，以确保美国所有人口享有平等，长寿，健康的机会。和生产生活。”

亨特（Hunter）是美国国立卫生研究院（NIH）院外政策方面的公认专家，在计划和科学审查管理领域拥有广泛的职业生涯。在加入NCMHD之前，Hunter曾在美国糖尿病与消化与肾脏疾病研究所（NIDDK）的院外活动部担任副主任，负责协调临床研究的科学计划政策。她在国家心脏，肺和血液研究所开始了NIH的职业生涯，在此期间，她从计划官员稳步发展为血管研究培训和职业发展小组的负责人，科学审查管理员，后来又成为合同部门的负责人，临床研究和培训科学审查组。

在NIH的整个职业生涯中，Hunter曾担任许多重要的校外计划管理委员会和工作组的成员或主席，包括NIH对组织样本保护人类研究保护办公室的回应，NIH-退伍军人事务谅解备忘录的制定组织银行和人类受试者保护联络委员会。亨特每年代表国家卫生研究院所长办公室在区域，国家和国际会议上进行演讲和举办研讨会。她的成就为她的领导力和服务赢得了NIH的最高奖项。她曾多次获得NIH主任奖，NIH优异奖和NIDDK优异奖。此外，亨特因其为少数族裔科学家的发展做出的贡献而获得了玻利维亚美国医学学会的国际认可。

“博士亨特是人们如何在国家卫生研究院内职业发展的一个很好的例子。”鲁芬博士说。 “我希望雇用一个能够从计划官员升任研究所/中心副主任的人员，可以向NIH的全体员工发出积极的信息。”

Hunter拥有位于路易斯安那州新奥尔良的迪拉德大学的生物学学士学位。在参加Dillard期间，她参加了美国国立普通医学研究所发起的少数民族生物医学支持计划。 Hunter拥有华盛顿特区霍华德大学的生理学博士学位。她是美国国家研究服务奖机构培训补助金的博士前实习生，并接受了心血管（心脏力学）生理学的专门培训。她还是美国生理学会波特研究员。她的研究集中在心肌壁应力与由诱发性肾血管性高血压导致的左心室肥大相关的结构/功能变化之间的关系上。

高血压在我的家庭中很普遍。长大后，每个人-姑姑，堂兄-所有人都有高血压。”亨特说。 “我的弟弟是一名运动员，被诊断出患有高血压，并在22岁时开始服药。因此，小时候，我对这种疾病着迷，并想找到一种治疗高血压的方法，这种方法在许多少数民族社区普遍流行。这些经验驱动了我的职业道路，指导了我在心血管疾病方面的学术工作以及在消除健康差异方面的行政工作。”

NCMHD（ http://www.ncmhd.nih.gov ）是NIH的组成部分。 NCMHD促进少数民族健康，并领导，协调，支持和评估NIH消除健康差异的工作。 NCMHD计划的重点是扩大国家开展研究的能力，并建立一支具有文化背景的多元化研究队伍，以消除健康差异。

关于美国国立卫生研究院（NIH）：美国国立卫生研究院（NIH）是美国的医学研究机构，包括27个研究所和中心，并且是美国卫生与公共服务部的组成部分。 NIH是进行和支持基础，临床和转化医学研究的主要联邦机构，并且正在调查常见和罕见疾病的病因，治疗方法和治愈方法。有关NIH及其计划的更多信息，请访问www.nih.gov 。

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