对于MD安德森博士而言，最重要的教育进步是在2001年获得批准，向相关的健康学生授予学士学位，并在2002年共同授予生物医学科学的硕士学位和博士学位。

“成为学位授予机构之后，下一个重要的里程碑是在2005年获得了南方学院与学校协会（SACS）的大学委员会的初步五年认证，该委员会再次确认MD安德森大学是领先的学术机构。 SACS去年批准了重新认证。”前学术事务高级副总裁Stephen Tomasovic博士指出。

多年来，Tomasovic和Ahearn在MD Anderson的大部分教育进展中享有共同的领导地位。在两人最近退休之前，他们都对自己的职业生涯感到满意。

在1965年加入MD安德森博士后，Ahearn领导了诊断性超微结构血液学实验室长达23年，然后以越来越高的行政职责加入了学术计划办公室。

除了担任卫生职业学院的创始院长外，他还指导了卡尔·B和弗洛伦斯·E·金基金会的生物医学科学夏季课程，以供高中毕业生使用。他还为现在以他命名的高中科学教育者开办了一个夏季研讨会。

他对预防癌症的热情促使他开发了SAFETY项目（对今天的年轻人进行太阳意识教育），这是一个皮肤癌认识课程，目前在全国近42,000所公立学校中进行。

托马索维奇（Tomasovic）于1980年被聘为MD安德森（MD Anderson）肿瘤生物学系的助理教授，并于次年开始在生物医学科学研究生院（GSBS）任教。

他在GSBS制定了癌症生物学计划，被授予John P. McGovern杰出教师的殊荣，当选为研究生院院长，并于1999年被任命为副院长。

在MD安德森（MD Anderson）期间，他曾担任机构动物护理和使用委员会和教务会的创始主席。自1998年以来，他一直担任重要的行政任命，并在2006年达到顶峰，当时他被任命为MD Anderson学术事务高级副总裁。

在此职位上，他负责协调影响7,000多名学员，1,500名教职员工和250名辅助人员的政策和计划。

在教育贡献方面的许多荣誉中，Tomasovic和Ahearn均入选了德克萨斯大学系统健康科学教育学院，并被任命为UT系统杰出教学教授。

他们还在8月毕业典礼上为120名健康专业学院的学生分享了领奖台。

托马索维奇（Tomasovic）在主题演讲中告诉学生，在他们选择的职业中，他们将有“很多机遇和挑战，以及压力和忧虑”。

他的建议包括“认真听，认真思考，保持平衡，适应，解决问题而不是解决问题并可靠地交付。”

该建议显然帮助了Ahearn和Tomasovic成功。